Тема:
Трудовые отношения при реорганизации и ликвидации предприятия
Библиотека Баланс № 21 «Создание, реорганизация и ликвидация предприятий: алгоритм действий и учетные последствия» Один из важных вопросов, который следует решить при проведении реорганизации и ликвидации предприятия, – трудовые отношения с наемными работниками предприятия. В конс...
Елена Кантерман
10.11.2020 248 0 0
Может ли работник ОМС уволиться до окончания 2-месячного срока, в течение которого действует предупреждение об увольнении
Работник совета получил предупреждение о последующем высвобождении. Обязательно ли ему ждать окончания 2-месячного срока предупреждения, может ли он уволиться раньше? Реорганизация ОМС во вновь созданных громадах и районах «Досрочное» увольнение Работник совета получил предупреждение о ...
03.11.2020 504 0 0
Может ли работник ОМС уволиться до окончания 2-месячного срока, в течение которого действует предупреждение о высвобождении?
Баланс-Бюджет № 47 от 9 ноября 2020 года «Реорганизация ОМС во вновь созданных громадах и районах» «Досрочное» увольнение Работник совета получил предупреждение о последующем высвобождении. Обязательно ли ему ждать окончания 2-месячного срока предупреждения, может ли он уво...
02.11.2020 94 0 0
Выпуск: Главные бухгалтерские новости недели (26.10-30.10.2020)
Изменения в законодательстве с 26 по 30 октября 2020 года Важные разъяснения госорганов на 30 октября 2020 года Документы, вступившие в силу с 24 по 30 октября 2020 года Предприниматель без дохода: налоги и отчётность Кто не может использовать программные РРО Штрафы за нарушение сроков хранения...
02.11.2020 95 0 0
Сокращение штата: кого нужно оставить на работе?
Согласно ст .42 Кодекса законов о труде Украины при сокращении численности или штата работников в связи с изменениями в организации производства и труда преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой квалификацией и производительностью труда. Критериев опр...
28.10.2020 507 0 0
Совместителей надо предупреждать за два месяца о сокращении должностей
Надо ли выдерживать сроки предупреждения о сокращении должностей совместителей? С совместителями, так же как с основными работниками, заключают трудовой договор в общем порядке согласно ст. 24 КЗоТ. Если происходит изменение в организации производства и труда, в т. ч. ликвидация, реорганизация, ба...
26.10.2020 79 0 0
Как сократить работника, находящегося в отпуске за свой счет
Баланс № 41 от 12 октября 2020 года «Отвечаем на ваши вопросы с консультационной линии» Практическая ситуация Из-за сложного финансового положения предприятие решило сократить численность работников. Как правильно уволить по сокращению работника, находящегося в отпуске без сохранения з...
11.10.2020 86 0 0
Из-за сложного финансового положения предприятие решило сократить численность работников. Как правильно уволить по сокращению работника, находящегося в отпуске без сохранения заработной платы на период карантина? Ответы на актуальные вопросы: налог на прибыль, НДС, единый налог, РРО, ВЭД, право Прак...
08.10.2020 2779 0 0
Будет ли страховой стаж у работника, уволенного по сокращению штата?
Баланс-Бюджет № 40 от 28 сентября 2020 года Уволенение по сокращению штата Работник нашей организации, уволенный по сокращению штата, встал на учет в службу занятости. Будет ли ему за время нахождения в статусе безработного начисляться страховой стаж для пенсии? Да, этот период войдет в страхово...
28.09.2020 220 0 0
Работник нашей организации, уволенный по сокращению штата, встал на учет в службу занятости. Будет ли ему за время нахождения в статусе безработного начисляться страховой стаж для пенсии? Уволенение по сокращению штата Работник нашей организации, уволенный по сокращению штата, встал на учет в служ...
22.09.2020 378 0 0
Увольнение работников: что необходимо знать работодателю
Действующее законодательство предъявляет к процедуре увольнения ряд требований, нарушение которых может привести к значительным негативным последствиям для работодателя. Ценой неправильного увольнения могут быть восстановление работника на работе через суд, выплата заработной платы за время «в...
21.09.2020 3754 0 8
Баланс-Бюджет № 32 от 3 августа 2020 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая)»
Казнить нельзя помиловать! Жизнь иногда подбрасывает нам задачки, правильного решения для которых не существует. Но есть путь, который нужно пройти, чувства, которые придется пережить, и обязанности, которые должны быть выполнены. Именно такой обязанностью является материальное обеспечение детей р...
29.07.2020 145 0 0
Сокращение штата работников: алгоритм действий
Баланс-Бюджет № 32 от 3 августа 2020 года «Оплата труда по профессиям и отраслям: вопросы-ответы (часть восьмая)» В наше изменчивое время привычной стала оптимизация структуры учреждений, численности или штата работников и т. п. Все эти процессы, к сожалению, сопровождаются увольнением ...
29.07.2020 177 0 0
В наше изменчивое время привычной стала оптимизация структуры учреждений, численности или штата работников и т. п. Все эти процессы, к сожалению, сопровождаются увольнением персонала. Поэтому рассмотрим поэтапно процедуру сокращения штата, приведем пример расчета выходного пособия, выясним, кто имее...
28.07.2020 596 0 0
Условия и оплата труда в бюджетных учреждениях (часть 8)
Жизнь иногда подбрасывает нам задачки, правильного решения для которых не существует. Но есть путь, который нужно пройти, чувства, которые придется пережить, и обязанности, которые должны быть выполнены. Именно такой обязанностью является материальное обеспечение детей разведенными родителями. Дети ...
28.07.2020 226 0 1
Увольнение по сокращению штата
Библиотека Баланс № 14 «Кадровые документы: инструкция по правильному оформлению» Сокращение штата – это уменьшение количества или ликвидация определенных должностей, специальностей, профессий и т. п. При этом одновременно могут вводиться другие должности, специальности, профессии...
27.07.2020 175 0 0
Порядок документирования процедуры сокращения численности или штата работников
1. Уведомление первичной профсоюзной организации о планируемом сокращении – образец. 2. Приказ о проведении мероприятий по сокращению численности и штата работников – образец. 3. Персональное предупреждение о сокращении численности и штата работников – образец. 4. Акт в случае о...
24.07.2020 2309 0 9
Акт об отказе от ознакомления с приказом об увольнении и получения трудовой книжки
Порядок документирования процедуры сокращения численности или штата работников Пример составления (на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «ГАЛАТЕЯ» АКТ 31.08.2020 м. Львів Про відмову від ознайомлення з наказом про звільнення та отримання ...
23.07.2020 5388 0 0
Запись в трудовой книжке работника об увольнении на основании п. 1 ст. 40 КЗоТ в связи с сокращением численности и штата работников
Порядок документирования процедуры сокращения численности или штата работников Пример (на языке оригинала) ВІДОМОСТІ ПРО РОБОТУ № запису Дата Відомості про прийом на роботу, переведення на іншу роботу і звільнення (з зазначенням причин і посиланням на статтю,...
23.07.2020 1843 0 0
Приказ об увольнении работника по сокращению численности и штата работников
Порядок документирования процедуры сокращения численности или штата работников Пример составления (в произвольной форме, на языке оригинала) ТОВАРИСТВО З ОБМЕЖЕНОЮ ВІДПОВІДАЛЬНІСТЮ «ГАЛАТЕЯ» НАКАЗ 31.08.2020 &nbs...
22.07.2020 1819 0 0