Тема:
Оплата праці робітників, зайнятих обслуговуванням держорганів та ОМС
Мінекономіки видало наказ «Про умови оплати праці робітників, зайнятих обслуговуванням органів виконавчої влади, місцевого самоврядування та їх виконавчих органів, органів прокуратури, судів та інших органів» від 23.03.2021 р. № 609. Наказом № 609 затверджено: умови оплати прац...
Редакція
29.04.2021 29 0 0
Завідувач ЗДО заміняє вихователя: як здійснювати оплату?
Адміністрація дошкільного навчального закладу зобов’язана організовувати заміщення тимчасово відсутніх вихователів вихователями з інших груп або іншими педагогічними працівниками, забезпечивши оплату праці відповідно до пунктів 73, 68 Інструкції № 102. Міністерство освіти і науки України Лист...
29.04.2021 53 0 0
Витрати на оплату праці: управлінський облік
Суть проблеми. У процесі впровадження на підприємстві управлінського обліку увагу бухгалтера сфокусовано в першу чергу на класифікації витрат і формуванні собівартості продукції підприємства. Однією з ключових складових собівартості – як на виробництві, так і у сфері послуг – є витрати н...
29.04.2021 372 0 1
Розмір і терміни виплати авансу під час простою: Мінекономіки
Оплату простоїв не з вини працівників здійснюють в установлені для виплати зарплати терміни в загальному порядку, адже винятків для такої зарплатної виплати не передбачено. Мінімальний розмір оплати за першу половину місяця простою обчислюють на підставі табеля обліку робочого часу (з 1 по 15 число...
28.04.2021 15 0 0
Як оплачується заміна тимчасово відсутніх учителів
Відповідно до абз.12 п.64 Інструкції про порядок обчислення заробітної плати працівників освіти, яка затверджена Міністерством освіти України від 15.04.1993 №102 (надалі – Інструкція), за години педагогічної роботи, виконаної понад встановлену норму, провадиться додаткова оплата відповідно до ...
28.04.2021 102 0 0
Як оплачується робота у святкові (неробочі) дні?
Робота у святкові і неробочі дні оплачується в подвійному розмірі відповідно до ст.107 КЗпП. Працівник, який працював у святковий або неробочий день, крім подвійної оплати, за бажанням може отримати інший день відпочинку, що не оплачується та є вихідним днем (див. лист Мінпраці та соцполітики від 2...
27.04.2021 56 0 0
Відсторонення від роботи: підстави й наслідки
Чинне законодавство надає власнику або вповноваженому ним органу право на відсторонення працівника (службовця) від роботи у зв’язку з невиконанням ним узятих на себе зобов’язань. Цей захід є тимчасовим і використовується до прийняття остаточного рішення про можливість чи неможливість вик...
27.04.2021 269 0 0
Залежність оплати праці робітників від статусу органу, в якому вони працюють
Новації законодавства, що стосуються умов оплати праці працівників державних органів, органів місцевого самоврядування, прокуратури, судів, інших, насамперед торкнулися робітників, чиї ставки заробітної плати розраховуються за 1-м тарифним розрядом ЄТС (далі – т. р.). Тож розглянемо, у чому рі...
27.04.2021 159 0 0
Премії в розрахунку середньої зарплати: що змінилося
Наприкінці 2020 року змінилися правила розрахунку середньої зарплати для оплати відпусткових, днів відрядження в Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженому постановою КМУ від 08.02.95 р. № 100 (далі – Порядок № 100). Розглянемо ці зміни детально. Оплата праці за професіями та...
27.04.2021 352 0 2
Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина п’ята)
Останнім часом найактуальнішим завданням бухгалтерів України є складання та подання об’єднаної звітності. Але, щоб інформація у звіті була правдива, під час нарахування та виплати доходів працівникам слід правильно ідентифікувати такі виплати, нарахувати ЄСВ, і саме в цей момент виникає багато...
27.04.2021 209 0 1
Пропонується не враховувати індексацію до розміру мінімальної зарплати: проєкт від Мінекономіки
З метою подальшої дерегуляції трудових відносин з одночасним посиленням колективно-договірного регулювання окремих питань оплати праці; вдосконалення процедури визначення розміру основної державної соціальної гарантії, спрямованої на посилення гарантій мінімальної заробітної плати; наближення норм н...
26.04.2021 251 0 0
Документи, що набрали чинності з 19-23 квітня 2021 року
Закон від 30.03.21 р. N 1367-IX «Про внесення змін до Кодексу України про адміністративні правопорушення щодо встановлення відповідальності за перешкоджання у проведенні перевірок з питань пожежної та техногенної безпеки» Закон від 30.03.21 р. N 1366-IX «Про внесення змін до Кодек...
23.04.2021 695 0 0
Впровадження нових умов оплати праці в пілотних державних органах розпочнеться у 2022 році
Під час наради з Прем’єр-міністром України Денисом Шмигалем Голова Національного агентства з питань державної служби Наталія Алюшина розповіла про головні аспекти реформи оплати праці державних службовців. Зокрема, мова йшла про експериментальний проект щодо запровадження системи оплати праці...
23.04.2021 96 0 0
Оформлення колдоговорів в умовах зміни терустрою
Баланс-Бюджет № 16 від 26 квітня 2021 року Колективний договір – один із найважливіших документів, яким регулюються соціально-трудові відносини в установі. Саме колдоговором визначаються умови оплати праці та преміювання, трудовий розпорядок, порядок надання відпустки тощо. Нині в умовах рефо...
23.04.2021 79 0 0
Встановлення доплат молодшому медичному персоналу за роботу у важких і шкідливих умовах
Міністерством праці та соціальної політики України листом «Про установлення доплат молодшому медичному персоналу» від 09.09.2009 № 540/13/84-09 було надано роз’яснення щодо встановлення доплат молодшому медичному персоналу за роботу з дезінфікуючими засобами та у важких і шкідливих...
22.04.2021 161 0 0
Прожитковий мінімум в цінах березня 2021 року
Відповідно до статті 5 Закону України «Про прожитковий мінімум» Міністерство соціальної політики України повідомляє, що фактичний розмір прожиткового мінімуму у цінах березня 2021 року у розрахунку на місяць на одну особу становив: з урахуванням суми податку на доходи фізичних осіб та...
21.04.2021 71 0 0
Колективний договір – один із найважливіших документів, яким регулюються соціально-трудові відносини в установі. Саме колдоговором визначаються умови оплати праці та преміювання, трудовий розпорядок, порядок надання відпустки тощо. Нині в умовах реформи адміністративно-територіального устрою У...
20.04.2021 199 0 0
Премії працівникам бюджетної сфери
Відповідно до статті 2 Закону України «Про оплату праці» визначено структуру заробітної плати, а саме: основна заробітна плата; додаткова заробітна плата; інші заохочувальні та компенсаційні виплати. Додаткова заробітна плата – винагорода за працю понад установлені норми, за...
15.04.2021 115 0 0
Доплати за окремі види педагогічної діяльності
З метою реалізації права дітей з особливими освітніми потребами на освіту за місцем проживання, їх соціалізації та інтеграції в суспільство в закладах загальної середньої освіти організовуються класи з інклюзивним навчанням. Відповідно до Порядку з організації інклюзивного навчання у загальноосвітні...
15.04.2021 46 0 0
В які строки виплачується заробітна плата на підприємстві?
Заробітна плата виплачується працівникам регулярно в робочі дні у строки, встановлені колективним договором або нормативним актом роботодавця, погодженим з виборним органом первинної профспілкової організації чи іншим уповноваженим на представництво трудовим колективом органом (а в разі відсутності ...
13.04.2021 200 0 0