Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина дванадцята) «Найзагадковіший» документ, без якого є неможливою робота жодної установи, але про який ідеться лише в Господарському кодексі, це штатний розпис. До речі, п. 1 ч. 1 cт. 40 КЗпП передбачає, що однією з умов р...

A Олександр Клименко

27.11.2019 30076 0 6

Школа бухгалтера с/г галузі

Як організувати роботу каси та готівкові розрахунки

Порядок ведення касових операцій Визначаємося з основними поняттями Готівка, готівкова виручка та готівкові розрахунки Визначення цих понять наведено в п. 3 Положення, затвердженого постановою Правління НБУ від 29.12.17 р. № 148 (далі – Положення № 148). Готівка – грошові знаки націон...

12.11.2019 1530 0 3

Ділові новини

Випуск: Головні бухгалтерські новини тижня (21-25.10.2019)

Зміни в законодавстві з 21 по 25 жовтня 2019 року Важливі роз’яснення держорганів на 25 жовтня 2019 року Документи, що набрали чинності за тиждень (21-25.10.2019) З жовтня в Україні підвищили трудовий стаж Що важливо вказати в наказі при введенні нової штатної одиниці МОЗ встановлюватиме ...

28.10.2019 345 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Що важливо вказати в наказі при введенні нової штатної одиниці

Штатний розпис затверджується наказом керівника підприємства, який складають у довільній формі. Головне, що має бути вказане в наказі, — це дата, з якої передбачено введення в дію штатного розпису. Вона може відрізнятися від дати видання наказу або збігатися з нею. Роботодавець самостійно прий...

24.10.2019 1694 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Правильне складання наказу про введення нової штатної одиниці на підприємстві

Відповідно до ч. 3 ст. 64 Господарського кодексу України підприємство має право самостійно, тобто без погодження з виборним органом первинної профспілкової організації або іншим представницьким органом найманих працівників, поряд з визначенням організаційної структури, установлювати чисельність і шт...

21.10.2019 4510 0 0

Оплата праці та кадровий облік

Уведення до штату КНП нових посад: вимоги до кваліфікації, оплата праці

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина десята) До штату комунального некомерційного підприємства (далі – КНП) з надання медичних послуг планується введення посад працівників, на яких покладатимуться функції із здійснення трансплантології. Розглянемо, як має оплачу...

25.09.2019 1820 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

Практиканти на підприємстві: оформлення, оплата, оподаткування та звітність

Умови та порядок проходження практики учнями ПТУ та студентами ВНЗ визначаються відповідними нормативними документами. Практика проводиться на підприємствах, які є базами практики і відповідають вимогам програми практики. Практикантам також дозволено самостійно обирати місце походження практики за ...

25.09.2019 13578 0 0

Оплата праці та податки.

Як увести до штату гімназії посаду фахівця з охорони праці?

Оплата праці за професіями та галузями: запитання-відповіді (частина девята) Практична ситуація За яких умов у штат гімназій уводиться посада фахівця з охорони праці? Чи має він право на отримання підвищення до посадового окладу за роботу в такому закладі? На які виплати стимулюючого характеру може...

28.08.2019 4636 0 1

Оплата праці та податки.

Що робити, якщо назви посади немає в класифікаторі професій?

Практична ситуація У штатному розписі селищного будинку культури є посада «музичний керівник». Проте в Національному класифікаторі ДК 003:2010 «Класифікатор професій» (далі – ДК 003:2010) є посада «керівник музичний» з відповідним кодом. Як бути в такому ра...

14.08.2019 3258 0 1

Щоденний бухгалтерський огляд

ФОП: кадрова документація та штатний розпис

Відповідно до частини першої ст. 21 КЗпП трудовий договір є угодою між працівником і власником підприємства, установи, організації або уповноваженим ним органом чи фізичною особою, за якою працівник зобов'язується виконувати роботу, визначену цією угодою, з підляганням внутрішньому трудовому розпоря...

26.07.2019 374 0 0

Ділові новини

Трудові відносини: як правильно оформити

Чи є затверджена форма письмового трудового договору? Закон України «Про зайнятість населення» визначає працевлаштування як «комплекс правових, економічних та організаційних заходів, що спрямовані на забезпечення реалізації права людини на працю». У широкому сенсі працевлашт...

08.07.2019 2621 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Штатний розпис – необов’язкова корисність для роботодавця-фізособи

Чи зобов’язаний ФОП складати штатний розпис? Роботодавці діляться на юросіб (підприємства, установи, організації) і фізосіб. Проте після проходження процедури держреєстрації фізособа набуває статусу підприємця, не втрачаючи при цьому статусу звичайної фізособи. Працівники, наймаючись до майбу...

14.06.2019 133 0 0

Оплата праці та податки.

Працівникам НАЗЯВО підвищуватимуться посадові оклади

Нещодавно урядовим рішенням установлено додаткові коефіцієнти, що застосовуватимуться для визначення посадових окладів працівників Нацагентства із забезпечення якості вищої освіти (далі – НАЗЯВО). Розглянемо, як відтепер розраховуватиметься заробіток цих працівників. Повноваження та виконувані...

12.06.2019 1718 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи можна створювати розширені назви професій

Як правильно в штатному розписі написати назви посад, які обіймають на підприємстві працівники? Як прийняти на роботу працівника, який виконуватиме роботи на двох посадах? Чи можна укласти з працівниками один трудовий договір, чи необхідно оформляти сумісництво чи суміщення? Часто перед підприємств...

03.06.2019 488 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Важливі роз’яснення держорганів на 31 травня 2019 року

Штатний розпис, коригування відпускних, своєчасна реєстрація ПН, статус неприбутковості, перехід на МСФЗ, охорона праці - фахівці Uteka зробили добірку найбільш важливих роз’яснень в зручній табличній формі Реквізити Назва Суть роз’яс...

31.05.2019 2175 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

Чи зобов’язаний ФОП складати штатний розпис?

Трудове законодавство не вимагає від підприємця мати штатний розпис. ФОП має оформлювати локальні акти, укладати трудові договори у письмовій формі, вести трудові книжки працівників та може вести книгу реєстрації локальних актів, розробляти правила внутрішнього трудового розпорядку, вести табелі об...

27.05.2019 610 0 0

Зарплата і кадри

Однакові посади – різні зарплати: чи можливо таке?

Одне зі стандартних запитань, що ставляться майбутнім працедавцем на співбесіді під час працевлаштування: «Яку зарплату ви бажаєте отримувати?». І якщо потенційний працівник зазначив у резюме (або в ході співбесіди) меншу суму, ніж ту, яку має намір платити працедавець (або вже виплачує ...

16.05.2019 18811 0 1

Новини законодавства

Примірні штатні нормативи працівників молодіжних центрів

Наказом Мінмолодьспорту від 02.04.2019 р. № 1648 затверджено Примірні штатні нормативи чисельності працівників молодіжних центрів. Ці Примірні штатні нормативи рекомендовано застосовувати органам виконавчої влади та органам місцевого самоврядування при формуванні та затвердженні структури та штатни...

15.05.2019 773 0 0

Новини законодавства

Чи є штатний розпис держустанови публічною інформацією – висновок ВС

Особа звернулася до Національної бібліотеки України імені Ярослава Мудрого з інформаційним запитом, у якому просила надати копію штатного розпису Бібліотеки та копії наказів, якими внесено зміни до порядку (режиму) роботи установи та обслуговування користувачів. Бібліотека відмовила заявнику в нада...

13.05.2019 666 0 0

Щоденний бухгалтерський огляд

МОН надає відповіді

1. Як компенсувати вартість харчування дітям-сиротам і дітям, позбавленим батьківського піклування, які навчаються у закладах вищої освіти? Компенсація вартості харчування дітям-сиротам і дітям, позбавленим батьківського піклування, здійснюється закладом вищої освіти, лише якщо немає можливості орг...

08.05.2019 8303 0 0